Fahrer für Gütertransport – Altenburg (m/w/d)

Bei TIMEPARTNER läuft alles rund – im Lager und der Logistik sorgst du dafür, dass Waren sicher ankommen und Prozesse reibungslos laufen. Struktur, Zuverlässigkeit und Teamgeist sind hier gefragt – und genau das passt zu dir.

Du möchtest Verantwortung übernehmen, unterwegs sein und dafür sorgen, dass Waren sicher dort ankommen, wo sie gebraucht werden? Als Fahrer für Gütertransport (m/w/d) oder LKW-Fahrer (m/w/d) bist du ein wichtiger Teil der Lieferkette und stellst sicher, dass deine Touren zuverlässig, pünktlich und professionell durchgeführt werden. Bei jeder Fahrt kommt es auf einen guten Ablauf an. Du kümmerst dich darum, dass Fahrzeug, Ladung und Lieferauftrag zuverlässig zusammenspielen.

• Güter mit dem LKW im regionalen und überregionalen Einsatz sicher und termingerecht transportieren
• Das Fahrzeug selbstständig be- und entladen und die Ladung für den Transport ordnungsgemäß sichern
• Während der Tour den Zustand von Fahrzeug und Ladung kontrollieren und auf einen sicheren Ablauf achten
• Fahrzeugpflege und regelmäßige Kontrollen übernehmen sowie Auffälligkeiten frühzeitig weitergeben
• Lieferungen zuverlässig übergeben, Transportvorgänge dokumentieren und dich mit der Disposition abstimmen

Das suchen wir

Du arbeitest verantwortungsvoll, bleibst auch auf längeren Strecken aufmerksam und gehst mit Fahrzeug und Fracht sorgfältig um.

• Führerschein der Klasse C/CE, gültige Fahrerkarte und erforderliche Qualifikation
• Erfahrung im Gütertransport oder im Umgang mit LKW ist von Vorteil
• Kenntnisse in der Ladungssicherung und ein sicherer Umgang mit dem Fahrzeug
• Flexibilität und Belastbarkeit für unterschiedliche Touren und Einsatzzeiten
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude an einer selbstständigen Tätigkeit

Das bieten wir

Du übernimmst Verantwortung auf der Straße – dafür bekommst du Rahmenbedingungen, die sich sehen lassen können.

• Bis zu 19,00 € pro Stunde – attraktive Bezahlung für deine Arbeit
• Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bis zu 30 Urlaubstage für ausreichend Erholung und Freizeit
• Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
• Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung

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