Bist Du bereit für eine neue Herausforderung mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten?
Dann wachse gemeinsam mit uns über Dich hinaus. Wir gehören zu den Top 3 Personaldienstleistern in Deutschland.
BENEFITS - Was wir dir bieten:
30 Tage Urlaub (plus 24.12. und 31.12.)
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Zukunftssicherer Arbeitsplatz, viele Freiräume, attraktives Gehaltspaket
Kurze Entscheidungswege, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Raum für eigene Ideen
Firmen-/Teamevents, regelmäßige Feedbackgespräche, Kommunikation auf Augenhöhe
Betriebliche Altersvorsorge
Wir bringen dich schnell auf Kurs mit unserem spezialisierten Onboarding Programm
Unterstützung deines Wohlbefindens durch moderne Coaching-Tools
EGym Wellpass – Dein Zugang zu Fitness und Wellness
Sonder- und Prämienzahlungen, sowie ein Corporate Benefits Programm, wie z.B. lease-a-bike, Kita-Zuschuss
Profitiere von der Möglichkeit zur Weiterbildung u.a. in unserer Academy
Die Chance, Teil einer internationalen Unternehmensgruppe zu werden
TIME TO SHINE - Dein Aufgabengebiet:
Führung und Organisation einer Area
Umsetzung der geplanten Area- und Unternehmensziele sowie einer zielgerichteten Vertriebsstrategie
Einhaltung und die Kontrolle aller rechtlichen und gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere des AÜG, des AGG, des ArbZG, der Tarifverträge und der Unfallverhütungsvorschriften
Effiziente Einsetzung des internen Personals entsprechend seiner Funktion
Überwachung und Kontrolle der Arbeitsleistungen und Zielerreichung des internen Personals
Sicherstellung der operativen Abläufe und Effizienz in den Niederlassungen
Optimales Engagement für die Mitarbeiterzufriedenheit
Einhaltung der Unternehmensrichtlinien, Compliance-Standards und -Prozesse, sowie Vorgaben der House of HR-Gruppe
Vorleben und Förderung der Unternehmenskultur und Corporate Identity der House of HR -Gruppe
YOUR PROFILE - Das bringst du mit:
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau (oder kaufmännische Ausbildung) und/ oder ein Studium im sozial-, wirtschaftswissenschaftlichen oder gewerblich-technischen Bereich (oder über eine vergleichbare Qualifikation)
Du kannst auf mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position in der Personaldienstleistungsbranche, -beratung oder der -vermittlung zurückblicken
Du besitzt ein hohes Verantwortungsbewusst sein und eine herausragende Eigeninitiative, um den Erfolg der Area sicherzustellen
Du trägst gewissenhaft und vollumfänglich die Ergebnisverantwortung für ein überdurchschnittliches Marktwachstum sowie Profitabilität
- Du steuerst deine Area im Sinne der Gesamtstrategie des Unternehmens
Du verfügst über Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick mit Kunden, Partnern und Mitarbeitern sowie Lösungs- und Ergebnisorientierung bei der Zielerreichung
- Du bringst Erfahrung mit branchenspezifischen Tools und Softwarelösungen (z.B. Zvoove) mit
Du zeichnest dich durch die Fähigkeit zur Planung und Organisation von Arbeitsabläufen und Projekten aus
Neugierig geworden? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
Du hast noch Fragen? Melde dich gerne bei uns unter: people@houseofhr.de.
Wir freuen uns darauf, schon bald von Dir zu hören!
