Mitarbeiter in der Disposition (m/w/d)

Bereit für den Start in deiner Karriere? Wir suchen einen motivierten Mitarbeiter in der Disposition (m/w/d), der unsere Teams verstärkt und für die optimale Planung und Steuerung unserer Prozesse sorgt. Wenn du gerade deinen Abschluss gemacht hast und dir eine Herausforderung wünschst, bei der du wirklich etwas bewegen kannst, dann bist du bei uns genau richtig! Als Dispositionsmitarbeiter wirst du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen einnehmen und sicherstellen, dass alles reibungslos läuft.

Zu den Aufgaben:

• Verantwortlich für die Erstellung, Pflege und Optimierung von Einsatz- und Schichtplänen in nach Vorgabe und in Abstimmung mit der Produktionsleitung
• Tägliche Prüfung und Korrektur von Zeitbuchungen sowie Klärung von Abwesenheiten (z. B. Krankheit, Urlaub, Gleitzeit)
• Pflege und Qualitätssicherung von Zeitwirtschafts- und HR-Systemen (Shiftbase & Personio)
• Termingerechte und vollständige Zuarbeit für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (z. B. Krankenstand, Urlaubsrückstände)
• Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben (ArbZG, interne Richtlinien)

Das suchen wir

Für diese spannende Position solltest du einige Qualifikationen mitbringen, damit du von Anfang an erfolgreich durchstarten kannst. Wir suchen jemanden, der nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zu uns passt. Hier sind die Anforderungen:

•  Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren HR-Umfeld – idealerweise im industriellen oder produktionsnahen Bereich
•  Sicherer Umgang mit Zeitwirtschafts- und Personalsystemen sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
• Fundiertes Wissen im Arbeitszeitrecht sowie praktische Erfahrung mit Schicht- und Einsatzplanung
• Hohes Maß an Verlässlichkeit, Systematik und Belastbarkeit in operativen HR-Prozessen
•  Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Konfliktfestigkeit im Tagesgeschäft

Das bieten wir

Wir wissen, wie wichtig es ist, dass du für deine harte Arbeit fair entlohnt wirst. Daher bieten wir dir ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Vorteile:

• Du erhältst ein wettbewerbsfähiges Gehalt - Stundenlohn ab 19,00 €
• Enge Schnittstelle zu Produktion, Payroll und HR-Administration
• Klare Prozesse, kurze Wege und kollegiale Abstimmung
• Du hast Anspruch auf Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten
• Du kannst von zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren
• Du arbeitest in einem freundlichen und unterstützenden Team